就在胡来没有太好的头绪时，陈海陈局突然到访，带来了一个让胡来更加担心的消息。

“胡总，‘旧京报’最新的专访你看了吧？”

“现在不只是网络上舆论发酵，最近几天不少知名专家们开始向上面谏言，联名提出你们的高薪挖人对国家的科研秩序造成了巨大的冲击。”

胡来微微一愣，马上就意识到事情不仅仅是“旧京报”找几个专家教授在网络上抹黑凤凰集团这么简单。

……

陈海说的没错。

凤凰集团的高薪待遇挖人确实给各大科研院所造成了不小冲击，不少科研人员人心惶惶，看着凤凰集团的高薪不羡慕是假的。

这让体制内的科研机构领导们对凤凰集团意见颇大，加上近日不少专家教授谏言，凤凰高薪挖人的事情终于引起高层注意。

三天后，一场由航天集团等各大科研机构参加的会议在京城召开。

会议讨论的重点，就是要不要限制凤凰集团的高薪挖人。

“我先说一下我的观点，凤凰集团再怎么说也只是一家私企，他们在芯片行业高薪挖人、卫星行业、火箭行业高薪挖人就算了，这毕竟也算是民用项目！”

“但是，这一次他们将手伸到了空间站，伸到了我们的‘登月计划’的科研小组里，这已经涉及到了国家战略安全层面，必须加以限制，不然我们的科研人员真要被挖空了！”

“除此以外，他们的高薪彻底破坏了整个市场，现在我们的科研人员们意见很大，都希望加薪！”

说话的是航天集团的方总。

毫不夸张的说，凤凰集团的高薪挖人确实让他非常难受，他能明显感觉到基层科研人员们的积极性降低了。

话音刚落，在场其他科研机构的领导们不停附和。

“方总说的没错，凤凰集团作为商业企业，提高一定的薪酬待遇我们能理解，但是他们完全就是乱来！”

“在我们科研所年薪十五万的科研人员，他们直接开价七十万，有项目经验的工程师更是开出了百万年薪，这让我们怎么留人？”

“是啊，凤凰集团确实应该敲打敲打了，福利好也不是这样搞的。”

“领导啊，凤凰集团集团在这么搞，恐怕我们的科研团队都要出乱子了！”

会议室里一片乱糟糟的声音，坐在会议桌上方的领导不由皱了皱眉。

他对凤凰集团的印象还是比较好的，前些日子也偶尔听到科研机构对凤凰集团有抱怨，但没想到大家的意见有这么大。

正当他有些惊讶之时，耳边突然传来一声冷笑。

定睛一看，竟然是工业部王局长。

“出乱子？能出什么乱子？”

“凤凰集团提高工程师、科学家们的待遇，提高整个行业的福利待遇就要出乱子了？”

“不想着如何提高科学家们的福利待遇，现在来解决主动提高待遇的人。”

“你们在开什么玩笑？”