名单上的内容条理清晰，简溯很快从头浏览到尾，她拿起黑色圆珠笔划掉几个人名，“第四档的李梓薇、孙霏霏，这两个人避开公司在外接商演捞钱，合作的还是杂牌企业，她们的签约流程还在审核中，合约没有正式录入系统，辞退吧。”

简溯格外关注新加入公司的艺人，这几周通过正面观察与侧面八卦对他们有一定透彻的了解，所以简溯打叉的动作毫不迟疑。

“还有林一颐，入圈前私生活混乱，是个隐藏的大雷，这个人也不能用。”万一哪天狗仔爆料猛如虎，公司公关得忙断腿，培养他浪费公司的物力财力，不值当。

简溯陆续报出几个人名，不是个人道德低下，就是法制咖。终于简溯把文件还给王旭，“暂时就这么多。”

这可不少啊，王旭抑制住颤抖的双手，“明白，我马上就让人处理。”

“HR招人前没做背调吗？有些东西上官网一查就清楚，比如校园处分，打官司的记录。”

“娱乐公司招人主要看的是颜值、体态与演技，其它方面，HR有所忽视，所以背调做得不是很细致。”

简溯探究的目光扫向王旭，“HR招人主要看的是颜值吧，怎么说盛世娱乐也是业内的领头羊，不用星探去街上挖人，每年就有大把的素人往里挤。公司不缺新鲜血液，却缺高质量的新人。”

文件夹下面压着的是艺人的简历，厚厚的一沓，配上精修的写真照真是乱花渐欲迷人眼，简溯继续说道：“以后招人时加大新人演技的权重，避免同质化，35岁以上的演员如果有亮点，也可以签。”